超詳細(xì)的人力資源部工作流程圖，趕緊收藏!

　　人力資源部門的工作關(guān)系到企業(yè)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)，其每一個(gè)工作環(huán)節(jié)都必須有章可循。這里為大家收集了人力資源部工作每一環(huán)節(jié)的工作流程圖。

　　從員工進(jìn)入——退出公司軌跡，招聘流程，績效管理考核以及評估，薪酬操作流程，福利——社保，獎(jiǎng)懲，崗位調(diào)整，人才儲備，培訓(xùn)，勞動(dòng)合同等都有了一個(gè)清晰的梳理，建議大家收藏或分享給圈內(nèi)好友，時(shí)不時(shí)能對照理一理自己手頭的工作。

　　人力資源工作總圖

　　員工進(jìn)入——退出公司軌跡

　　招聘流程

　　績效管理——考核

　　績效管理——評估

　　薪酬制作流程

　　福利——社保

　　獎(jiǎng)懲

　　崗位調(diào)整

　　人才儲備

　　培訓(xùn)

　　勞動(dòng)合同

　　入職

　　試用轉(zhuǎn)正

　　考勤

　　休假

　　檔案

　　離職